Por Dr. Edwin van Thiel, actualizado a 11 de Fevereiro de 2020
Para responder à pergunta “O que é a personalidade”, devem ser abordados três tópicos:
- Como é definida a personalidade?
- Quais são os principais determinantes do desenvolvimento e diferenças da personalidade?
- Como são descritas as diferentes personalidades?
Como é definida a personalidade?
Quando se procura o significado da palavra personalidade em termos leigos, pode-se encontrar algo como “aquilo que caracteriza uma pessoa”. Na vida quotidiana usamos termos tais como carácter, identidade ou predisposição.
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Os cientistas usam definições mais extensivas de personalidade. Uma destas definições, pelos psicólogos americanos Randy Larsen e David Buss1, vai mais ou menos no mesmo sentido: “a personalidade é um conjunto estável e organizado de traços e mecanismos psicológicos no ser humano que influenciam as suas interacções e modificações no ambiente psicológico, social e físico que os rodeia”. As palavras-chave nesta definição de personalidade são:
Personalidade é estável
A sua personalidade não muda apenas de um dia para o outro, na verdade, quase não muda nada. Se houver quaisquer mudanças, estas são muito limitadas e lentas. Se ocorrerem podem ser causadas por traumas ou experiências de mudança de vida.
Personalidade é constituída por propriedades e mecanismos
Personalidade pode ser dividida em diferentes componentes e características. Ao longo do tempo, muitas classificações diferentes têm sido feitas em características de personalidade. Literalmente centenas!
Personalidade está sempre presente
A sua personalidade é algo que leva sempre consigo, afecta o seu pensamento, sentimentos e comportamento, onde e com quem está, em qualquer situação e a qualquer momento. A personalidade ajuda-o a adaptar-se. A tua personalidade ajuda-te a “sobreviver” e a lidar com os desafios diários que te rodeiam. Em certo sentido, a sua personalidade é em parte psicológica, mas também fisiológica. A investigação sugere que a sua personalidade também é influenciada por todos os tipos de processos e necessidades biológicas.
Quais são os principais determinantes do desenvolvimento e diferenças da personalidade?
Natureza vs nutrição
Uma pergunta frequentemente colocada é: “A personalidade é inata ou adquirida? Esta pergunta é também chamada o debate natureza-natureza. Esta questão tem sido debatida por filósofos e outros cientistas durante séculos.
De acordo com John Locke (1632-1704) e os seus seguidores, o desenvolvimento da personalidade foi puramente uma questão de “nutrição” ou educação. A criança recém-nascida seria como uma tábua rasa (“tabula rasa”), que pode ser moldada como os educadores querem que seja.
Pendentes desta visão, como Jean-Jacques Rousseau (1712-1778), ao contrário, afirmaram que a hereditariedade tem a influência mais importante na personalidade. Segundo Rousseau, o desenvolvimento de uma criança segue uma tabela temporal interna, biológica. Como pais, não desempenha um papel nisto, de acordo com Rousseau. Esta é provavelmente também a razão pela qual Rousseau enviou os seus próprios filhos para um orfanato.
Hoje em dia, graças à investigação de gémeos, sabemos cada vez mais sobre a questão da nutrição da natureza. Este tipo de investigação observa gémeos idênticos a crescerem separadamente, em famílias e ambientes diferentes. Os gémeos idênticos partilham 100% dos seus genes. Quando gémeos idênticos que crescem separadamente um do outro, diferem um do outro numa determinada característica, isto deve ser devido a factores ambientais. Sabemos então que essa característica é (em parte) aprendida.
Por este tipo de investigação é agora geralmente conhecido até que ponto a hereditariedade e o ambiente influenciam a personalidade. Por exemplo, sabemos agora que características como a extraversão, consciência, neurótica, agradabilidade e abertura são inatas para cerca de 20 a 45%. Quanto ao resto, estas características são formadas por influências do ambiente, tais como pais, escola, amigos, e etc..
Influências culturais na personalidade
Influências do ambiente imediato, tais como educação e escola, a cultura em que se cresce também influencia o desenvolvimento da personalidade. A distinção entre cultura individualista e coletivista é particularmente importante. Em culturas individualistas, tais como os EUA e países europeus, a ênfase é colocada no desenvolvimento do indivíduo. Nas culturas colectivistas, tais como a Indonésia e o Panamá, muito valor é atribuído ao interesse do grupo.
Culturas individualistas estimulam o desenvolvimento de qualidades tais como auto-confiança, independência e assertividade; nas culturas colectivistas isto é particularmente verdadeiro de qualidades tais como simpatia, modéstia e lealdade. Isto pode levar os europeus, por exemplo, a acreditar que os japoneses reagem de forma tímida e submissa. O japonês, por outro lado, pode achar os europeus ousados e egoístas.
Pesquisa2 entre pessoas bilingues mostra que as influências culturais passam em parte pela língua. A personalidade das pessoas bilingues também depende da língua que falam. Este estudo analisou os mexicanos e os americanos que falam espanhol e inglês fluentemente. Em geral, os mexicanos são menos extrovertidos, um pouco menos agradáveis e menos conscienciosos do que os americanos. Notavelmente, se um mexicano ou americano bilingue fala inglês, reagiram mais extrovertidos, agradáveis e conscienciosos do que quando falam espanhol. Parece que, ao falar outra língua, se torna também outra pessoa. Adapta-se a sua personalidade para estar mais de acordo com a cultura que pertence à língua que se fala.
Como são descritas diferentes personalidades?
A hipótese lexical
A hipótese lexical afirma que todos os traços de personalidade têm raízes numa dada língua. Ao longo do tempo, as pessoas surgem com palavras para descrever os traços de personalidade e para falar sobre eles. A hipótese léxica afirma, portanto, que quanto mais importante for considerada uma característica, mais palavras (sinónimos) existirão para ela. Estudando uma língua pode-se descobrir quais os traços mais importantes numa determinada área linguística, muitas vezes um país. Além disso, é possível comparar as línguas umas com as outras. Poderá então descobrir que características são consideradas importantes em todas as regiões linguísticas (ou países), e que características são consideradas importantes numa área linguística, mas não tanto noutra.
Pesquisa usando a hipótese lexical
Pesquisadores que tomam a hipótese lexical como ponto de partida, são confrontados com uma enorme tarefa. Através de dicionários, têm de tentar agrupar todas as palavras numa língua que descreva as características das pessoas em grupos. Fazem-no em seguida para múltiplas línguas diferentes. Pesquisas lexicais recentes3 , nas quais foram estudadas doze línguas, mostram que surgem pelo menos três grupos de traços de personalidade. Estes são os clusters de extracção, consciência e agradabilidade.
Na descrição da teoria das Cinco Grandes personalidades abaixo pode ler mais sobre o que estes clusters significam exactamente e que características incluem.
Teoria das Cinco Grandes Personalidades
No passado, os investigadores debateram ferozmente sobre exactamente quantos traços de personalidade realmente existem. Os primeiros investigadores, como Allport sugeriram até 4.000 traços de personalidade diferentes e distintos, outros, como Raymond Cattell, propuseram apenas dezasseis. Hoje, a maioria dos investigadores de personalidade apoiam a teoria dos Cinco Factores de personalidade, que descreve cinco amplas dimensões de personalidade que compõem a personalidade humana – Estas são:
- Extraversão
- Agreeableness
- Consciência
- Neurotismo
- Abertura
Leia mais sobre o modelo de personalidade dos Cinco Grandes, ou faça o nosso teste de personalidade ou teste de carreira online gratuito.
Algumas coisas sobre perturbações e doenças de personalidade
Existem vários factores que podem causar perturbações de personalidade, ou assinalar a presença ou o início.
- Predisposição genética
- Seu abuso verbal pelos pais ou colegas
- As suas relações com os seus pares
- Traumatismo infantil
- Alta sensibilidade (som, cheiro, emoções)
Alguns traços de personalidade estão ligados a certas doenças traços de personalidade neuróticos e cinco doenças. Estas são dores de cabeça, asma, artrite, úlceras pépticas e doenças cardíacas. A timidez está supostamente ligada a uma duração de vida mais curta!
Estas são afirmações muito ousadas. Não se deve preocupar com a forma como a sua personalidade afecta a sua saúde. As probabilidades são muito grandes de que esteja perfeitamente bem e que a sua personalidade o molde como a pessoa única que é. Se quiser testar o seu perfil de personalidade, faça este teste de personalidade. Sem obrigações!
1 Larsen, R.R., & Buss, D.M. (2018). Psicologia da Personalidade: Domínios de Conhecimento Sobre a Natureza Humana.
2 Ramírez-Esparza, N.,Gosling, S.D., Benet-Martínez, V., Potter, J.P., & Pennebaker, J.W. (2006). Será que os bilingues têm duas personalidades? Journal of Research in Personality, 2, 99-120.
3 De Raad, B. et al. (2010). Apenas três factores de descrição da personalidade são totalmente replicáveis entre línguas: Uma comparação de 14 taxonomias de características. Journal of Personality and Social Psychology, 98(1), 160-173.
Sobre o autor; Dr. Edwin van Thiel
Edwin van Thiel tem um doutoramento em inteligência artificial com enfoque na investigação psicológica cognitiva. Transformar teorias psicológicas científicas comprovadas e grandes conjuntos de dados em testes on-line totalmente automatizados para que os indivíduos possam desfrutar, é o que o tira da cama todas as manhãs.
Em mais de quinze anos, Edwin foi co-autor de mais de 140 testes e liderou a expansão internacional de 123 testes. O seu interesse actual é utilizar a aprendizagem de máquinas, especialmente a Bayesian Networks, para alavancar a psicometria tradicional e a geração de relatórios automatizados para um novo nível, passando de sistemas de conhecimento especializado estático para a geração de conselhos empíricos dinâmicos, orientados por dados.
“Precisamos de fornecer aos indivíduos conselhos de carreira feitos à medida com base na adaptação diária dos trabalhadores ao mercado de trabalho, a nossa configuração global dá-nos os dados necessários para isso, tanto em termos de requisitos quantitativos como qualitativos. Tempos emocionantes pela frente!”