Hawaii Employees Retirement System zarządza emerytury i inne świadczenia dla zasadniczo wszystkich pracowników publicznych w stanie. System utrzymuje trzy plany: składkowy, nieskładkowy i hybrydowy. Plan hybrydowy wszedł w życie 1 lipca 2006 r. i większość nowo zatrudnionych od tego dnia osób jest zobowiązana do przystąpienia do niego. Większość uczestników planu nieskładkowego i niektórzy członkowie planu składkowego kwalifikowali się do przystąpienia do planu hybrydowego.
Authorizing Statutes
§88-22 ustanawia Hawaii Employees Retirement System
Istnieje system emerytalny w celu zapewnienia świadczeń emerytalnych i innych świadczeń dla pracowników. Ma on uprawnienia i przywileje korporacji i jest znany jako „System Emerytalny Pracowników Stanu Hawaje” i pod tą nazwą może pozywać lub być pozywany, prowadzić wszystkie swoje interesy, inwestować wszystkie swoje fundusze i posiadać wszystkie swoje środki pieniężne, papiery wartościowe i inne mienie.
§88-24 opisuje skład Komisji Emerytalnej
Dyrektor finansowy stanu, z urzędu;
Czterech członków systemu, z których dwóch jest pracownikami ogólnymi, jeden jest nauczycielem, a jeden jest emerytem, wybieranych przez członków i emerytów systemu zgodnie z zasadami przyjętymi przez radę regulującymi wybory na sześcioletnią kadencję;
Trzech obywateli stanu, którzy nie są pracownikami, z których jeden jest odpowiedzialnym urzędnikiem banku upoważnionego do prowadzenia działalności na terenie stanu, lub osobą o podobnym doświadczeniu, którzy zostaną powołani przez gubernatora, za radą i zgodą senatu, na okres sześciu lat każdy.
Składki
Przez U.S. Census, w FY 2015, składki pracodawców do planów emerytalnych rządu stanowego i lokalnego na Hawajach wyniosły 5,31 procent wszystkich stanowych i lokalnych bezpośrednich wydatków ogólnych.
Ochrona konstytucyjna
Członkostwo w jakimkolwiek systemie emerytalnym pracowników państwa lub jego jednostek politycznych jest stosunkiem umownym, którego nabyte korzyści nie mogą być zmniejszone ani naruszone. Zob. Kaho’ohanohano v. State, 162 P.3d 696 (Haw. 2007) (przepis konstytucyjny zakazujący uszczuplania narosłych świadczeń członków Systemu Emerytalnego Pracowników Stanu Hawaje chroni nie tylko narosłe świadczenia, ale także, co jest konieczną implikacją, źródła tych świadczeń). (HI CONST., art. XVI, §2) Źródło: Robert Klausner, Esq., State Constitutional Protections for Public Sector Retirement Benefits